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Influencia de los directores externos en la continuidad de las empresas familiares colombianas

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dc.contributor.advisormcorre30@eafit.edu.co
dc.contributor.authorCano Cossio, Ana Lucía
dc.contributor.authorCorrea Agudelo, Mariana
dc.coverage.spatialMedellín de: Lat: 06 15 00 N degrees minutes Lat: 6.2500 decimal degrees Long: 075 36 00 W degrees minutes Long: -75.6000 decimal degrees
dc.creator.emailalcanoc@eafit.edu.co
dc.date.accessioned2025-08-08T13:49:26Z
dc.date.available2025-08-08T13:49:26Z
dc.date.issued2025
dc.descriptionEste estudio busca identificar la influencia de los directores externos en la continuidad de las empresas familiares en Colombia de tercera generación en adelante mediante una investigación cualitativa de carácter exploratorio. El estudio se desarrolló en tres etapas: i) revisión de la literatura académica, que permitió contextualizar conceptos claves relacionados con el gobierno corporativo, la continuidad y la profesionalización en las empresas familiares; ii) recolección de información, a través de quince entrevistas semiestructuradas en tres empresas familiares colombianas de tercera generación en adelante, todas con gerencia general externa; en cada una se entrevistaron cinco roles estratégicos: gerente, presidente de la junta directiva, líder familiar, accionista sénior y accionista next generation; y iii) análisis interpretativo de los hallazgos, orientado a identificar patrones, tensiones y aprendizajes claves sobre el rol de los directores externos en este ámbito. El estudio aporta al campo del gobierno corporativo en las empresas familiares y ofrece herramientas útiles para empresarios, directivos y consultores interesados en el tema.
dc.description.abstractThis study seeks to identify the influence of outside directors on the continuity of third-generation and beyond family businesses in Colombia through an exploratory qualitative research. The study was conducted in three stages: i) review of the academic literature, which allowed for the contextualization of key concepts related to corporate governance, continuity, and professionalization in family businesses; ii) data collection through fifteen semi-structured interviews in three third-generation and beyond Colombian family businesses, all with external general management. Five strategic roles were interviewed in each interview: manager, chair of the board of directors, family leader, senior shareholder, and next-generation shareholder; and iii) interpretive analysis of the findings, aimed at identifying patterns, tensions, and key lessons learned about the role of outside directors in this area. The study contributes to the field of corporate governance in family businesses and offers useful tools for entrepreneurs, managers, and consultants interested in the topic.
dc.format.mimetypeapplication/pdf
dc.identifier.instnameinstname:Universidad EAFIT
dc.identifier.reponamereponame:Repositorio Institucional Universidad EAFIT
dc.identifier.repourlrepourl:https://repository.eafit.edu.co
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/10784/36231
dc.language.isospa
dc.publisherUniversidad EAFITspa
dc.publisher.departmentÁrea Organización, Dirección y Estrategiaspa
dc.publisher.facultyEscuela de Administraciónspa
dc.publisher.placeMedellínspa
dc.publisher.programMaestría en Administración - MBAspa
dc.rightsTodos los derechos reservadosspa
dc.rights.accessrightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rights.coarhttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2
dc.rights.localAcceso abierto
dc.subjectEmpresa familiar
dc.subjectDirector externo
dc.subjectDecisiones corporativas
dc.subjectGobierno corporativo
dc.subjectContinuidad empresarial
dc.subjectTercera generación
dc.subject.keywordFamily business
dc.subject.keywordExternal director
dc.subject.keywordCorporate decisions
dc.subject.keywordCorporate governance
dc.subject.keywordBusiness continuity
dc.subject.keywordThird generation
dc.subject.lembEMPRESAS FAMILIARES - ADMINISTRACIÓN
dc.subject.lembGOBIERNO CORPORATIVO
dc.subject.lembGERENTES
dc.subject.lembDIRECTORES DE COMPAÑÍAS
dc.subject.lembADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS - INVESTIGACIÓN CUALITATIVA
dc.titleInfluencia de los directores externos en la continuidad de las empresas familiares colombianas
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/masterThesis
dc.type.coarhttp://purl.org/coar/resource_type/c_bdcc
dc.type.coarversionhttp://purl.org/coar/version/c_ab4af688f83e57aa
dc.type.localTesis de Maestríaspa
dc.type.localOtrospa
dc.type.redcolhttp://purl.org/redcol/resource_type/TM
dc.type.versioninfo:eu-repo/semantics/acceptedVersion
dspace.entity.typePublication

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