Percepción de la empleabilidad en la comunidad LGBTIQA+ de Medellín (Colombia)
dc.contributor.advisor | Villamizar Reyes, Milena Margarita | spa |
dc.contributor.author | Villada Flórez, Mariana | |
dc.coverage.spatial | Medellín de: Lat: 06 15 00 N degrees minutes Lat: 6.2500 decimal degrees Long: 075 36 00 W degrees minutes Long: -75.6000 decimal degrees | eng |
dc.creator.degree | Psicólogo | spa |
dc.creator.email | mvilladaf@eafit.edu.co | spa |
dc.date.accessioned | 2024-02-20T17:36:18Z | |
dc.date.available | 2024-02-20T17:36:18Z | |
dc.date.issued | 2023 | |
dc.description | En este estudio se obtuvo como Objetivo. Analizar la percepción de la empleabilidad en la comunidad LGTBIQA+ de Medellín (Colombia). Referentes conceptuales. Se describen los conceptos de empleabilidad y población LGTBIQA+, organización y percepción, inclusión y experiencias, síntoma físico y psicológico. Método. Estudio cualitativo cuyo principal instrumento es una entrevista semiestructurada aplicada a 10 personas pertenecientes de la comunidad LGTBIQA+. Encontrando que se perciben en sectores laborales no en grandes empresas, sino que el promedio de los entrevistados se encuentra ubicados en medias industrias, emprendimientos, startup, pero finalmente cada uno cuenta con su vida laboral, además se observa que mientras que no se observe físicamente su orientación sexual no hay problemas de discriminación dentro de las organizaciones (pequeñas percepciones) | spa |
dc.format | application/pdf | eng |
dc.identifier.ddc | 331.114 V712 | |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/10784/33463 | |
dc.language.iso | spa | spa |
dc.publisher | Universidad EAFIT | |
dc.publisher.department | Escuela de Artes y Humanidades | spa |
dc.publisher.place | Medellín | spa |
dc.publisher.program | Psicología | spa |
dc.rights | Todos los derechos reservados | spa |
dc.rights.accessrights | info:eu-repo/semantics/closedAccess | |
dc.rights.local | Acceso cerrado | |
dc.subject | LGTBIQA+ | spa |
dc.subject | Percepción | spa |
dc.subject | Discriminación | spa |
dc.subject | Empleabilidad | spa |
dc.subject | Emociones | spa |
dc.subject.keyword | Discrimination | |
dc.subject.keyword | Perception | |
dc.subject.keyword | Employability | |
dc.subject.keyword | Emotions | |
dc.subject.lemb | PSICOLOGÍA APLICADA | |
dc.subject.lemb | DERECHOS CIVILES | |
dc.subject.lemb | DISCRIMINACIÓN LABORAL | |
dc.subject.lemb | DISCRIMINACIÓN SEXUAL EN EL TRABAJO | |
dc.title | Percepción de la empleabilidad en la comunidad LGBTIQA+ de Medellín (Colombia) | |
dc.type | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis | eng |
dc.type | bachelorThesis | eng |
dc.type.hasVersion | acceptedVersion | eng |
dc.type.local | Trabajo de grado | spa |
dc.type.spa | Artículo | spa |
Archivos
Bloque original
1 - 3 de 3
No hay miniatura disponible
- Nombre:
- Mariana_VilladaFlorez_2023.pdf
- Tamaño:
- 507.2 KB
- Formato:
- Adobe Portable Document Format
- Descripción:
- Trabajo de grado
No hay miniatura disponible
- Nombre:
- carta_aprobacion_trabajo_grado_eafit.pdf
- Tamaño:
- 112.63 KB
- Formato:
- Adobe Portable Document Format
- Descripción:
- Carta de aprobación de tesis de grado
No hay miniatura disponible
- Nombre:
- formulario_autorizacion_publicacion_obras.pdf
- Tamaño:
- 734.42 KB
- Formato:
- Adobe Portable Document Format
- Descripción:
- Formulario de autorización de publicación obras
Bloque de licencias
1 - 1 de 1
No hay miniatura disponible
- Nombre:
- license.txt
- Tamaño:
- 2.5 KB
- Formato:
- Item-specific license agreed upon to submission
- Descripción: