Propuesta metodológica en Iron Mountain para identificar el potencial de liderazgo de los colaboradores en cargos de niveles jerárquicos inferiores
dc.contributor.advisor | Sanín Posada, Alejandro | |
dc.contributor.author | Calvachi Perea, Yenny Milena | |
dc.coverage.spatial | Medellín de: Lat: 06 15 00 N degrees minutes Lat: 6.2500 decimal degrees Long: 075 36 00 W degrees minutes Long: -75.6000 decimal degrees | eng |
dc.creator.degree | Magíster en Administración | spa |
dc.creator.email | milenacalvachi@gmail.com | |
dc.date.accessioned | 2024-09-13T13:58:38Z | |
dc.date.available | 2024-09-13T13:58:38Z | |
dc.date.issued | 2014 | |
dc.format | application/pdf | eng |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/10784/34549 | |
dc.language.iso | spa | spa |
dc.publisher | Universidad EAFIT | spa |
dc.publisher.department | Escuela de Administración. Área Organización, Dirección y Estrategia | spa |
dc.publisher.place | Medellín | |
dc.publisher.program | Maestría en Administración - MBA | spa |
dc.rights | Todos los derechos reservados | spa |
dc.rights.accessrights | info:eu-repo/semantics/closedAccess | |
dc.rights.local | Acceso cerrado | |
dc.subject | Potencial | |
dc.subject | Talento | |
dc.subject | Competencias | |
dc.subject.keyword | Potential | |
dc.subject.keyword | Talent | |
dc.subject.keyword | Competencies | |
dc.subject.lemb | CAPITAL INTELECTUAL | |
dc.subject.lemb | CAPITAL HUMANO | |
dc.subject.lemb | LIDERAZGO | |
dc.subject.lemb | DINÁMICAS DE GRUPO | |
dc.subject.lemb | ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL | |
dc.title | Propuesta metodológica en Iron Mountain para identificar el potencial de liderazgo de los colaboradores en cargos de niveles jerárquicos inferiores | |
dc.type | masterThesis | eng |
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dc.type | info:eu-repo/semantics/publishedVersion | eng |
dc.type.hasVersion | acceptedVersion | eng |
dc.type.local | Tesis de Maestría | spa |
dc.type.spa | Caso |
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