El enfoque de gestión por procesos y el diseño organizacional : el caso Antioqueño
dc.contributor.advisor | Alzate Ospina, Augusto | |
dc.contributor.author | López Carrizosa, Francisco José | |
dc.coverage.spatial | Medellín de: Lat: 06 15 00 N degrees minutes Lat: 6.2500 decimal degrees Long: 075 36 00 W degrees minutes Long: -75.6000 decimal degrees | eng |
dc.creator.degree | Magíster en Administración | spa |
dc.date.accessioned | 2014-11-28T20:50:14Z | |
dc.date.available | 2014-11-28T20:50:14Z | |
dc.date.issued | 2008 | |
dc.description | 106 p. | spa |
dc.description.abstract | El trabajo de investigación “El enfoque de gestión por procesos y el diseño organizacional – El Caso Antioqueño”, presenta los conceptos, características, principios y metodología para la implementación del enfoque de gestión por procesos. Igualmente describe los conceptos y variables del diseño organizacional, y el impacto que tiene la adopción del enfoque de gestión por procesos en las variables del diseño. La investigación incluye tanto el análisis teórico por la consulta a diferentes autores de la gestión por procesos y el diseño organizacional, como de la aplicación práctica en organizaciones en Antioquia que han adoptado este enfoque administrativo. | spa |
dc.identifier.local | 658.5 L864 | |
dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/10784/4496 | |
dc.language.iso | spa | spa |
dc.publisher | Universidad EAFIT | spa |
dc.publisher.department | Escuela de Administración. Departamento de Organización y Gerencia | spa |
dc.publisher.program | Maestría en Administración - MBA | spa |
dc.rights.accessrights | info:eu-repo/semantics/openAccess | eng |
dc.rights.local | Acceso abierto | spa |
dc.subject | Gestión por procesos | spa |
dc.subject | Diseño organizacional | spa |
dc.subject | Empresas en Antioquia | spa |
dc.subject.keyword | Strategic Planning | |
dc.subject.keyword | Quality assurance | |
dc.subject.keyword | Competitiveness | |
dc.subject.keyword | Organizational structure | |
dc.subject.keyword | Product life cycle | |
dc.subject.keyword | Organizational change - case studies | |
dc.subject.keyword | Decision-making | |
dc.subject.keyword | Process improvement | |
dc.subject.keyword | Corporate culture | |
dc.subject.lemb | PLANIFICACIÓN ESTRATÉGICA | |
dc.subject.lemb | ASEGURAMIENTO DE LA CALIDAD | |
dc.subject.lemb | COMPETITIVIDAD | |
dc.subject.lemb | ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL | |
dc.subject.lemb | CICLO DE VIDA DE LOS PRODUCTOS | |
dc.subject.lemb | CAMBIO ORGANIZACIONAL - ESTUDIO DE CASOS | |
dc.subject.lemb | TOMA DE DECISIONES | |
dc.subject.lemb | MEJORAMIENTO DE PROCESOS | |
dc.subject.lemb | CULTURA CORPORATIVA | |
dc.title | El enfoque de gestión por procesos y el diseño organizacional : el caso Antioqueño | |
dc.type | masterThesis | eng |
dc.type.hasVersion | acceptedVersion | eng |
dc.type.local | Tesis de Maestría | spa |
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