Vivencias de los colaboradores de distintos niveles jerárquicos de una institución de educación superior de la ciudad de Medellín en torno a los cambios organizacionales y el bienestar laboral

dc.contributor.advisorBetancur Hurtado, Carlos Mario
dc.contributor.authorGaviria Carvajal, Leidy Carolina
dc.contributor.authorValencia Roldán, Carolina
dc.coverage.spatialMedellín de: Lat: 06 15 00 N degrees minutes Lat: 6.2500 decimal degrees Long: 075 36 00 W degrees minutes Long: -75.6000 decimal degreeseng
dc.creator.degreeMagíster en Desarrollo Humano Organizacionalspa
dc.creator.emailcvalen54@eafit.edu.co
dc.creator.emaillcgaviriac@eafit.edu.co
dc.date.accessioned2024-09-24T16:41:33Z
dc.date.available2024-09-24T16:41:33Z
dc.date.issued2024
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/10784/34620
dc.language.isospaspa
dc.publisherUniversidad EAFITspa
dc.publisher.departmentEscuela de Administración. Área Organización, Dirección y Estrategiaspa
dc.publisher.placeMedellín
dc.publisher.programMaestría en Desarrollo Humano Organizacionalspa
dc.rightsTodos los derechos reservadosspa
dc.rights.accessrightsinfo:eu-repo/semantics/closedAccess
dc.rights.localAcceso cerrado
dc.subjectCambio organizacional
dc.subjectBienestar laboral
dc.subjectNiveles jerárquicos
dc.subjectResistencia al cambio
dc.subjectAdaptación al cambio
dc.subject.lembLIDERAZGO
dc.subject.lembCAPITAL INTELECTUAL
dc.subject.lembMOTIVACIÓN DEL EMPLEADO
dc.subject.lembPRESTIGIO OCUPACIONAL
dc.subject.lembCAPITAL HUMANO
dc.titleVivencias de los colaboradores de distintos niveles jerárquicos de una institución de educación superior de la ciudad de Medellín en torno a los cambios organizacionales y el bienestar laboral
dc.typemasterThesiseng
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/masterThesiseng
dc.type.localTesis de Maestríaspa
dc.type.spaOtro

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