Implicaciones de la transformación digital en las prácticas de un grupo de profesionales de gestión humana de Medellín

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dc.contributor.advisorOrejuela Gómez, Jonny Javier
dc.contributor.authorLópez Trespalacios, Rey Steevenson
dc.contributor.authorAmaya Casallas , Astrid Bethsaida
dc.coverage.spatialMedellín de: Lat: 06 15 00 N degrees minutes Lat: 6.2500 decimal degrees Long: 075 36 00 W degrees minutes Long: -75.6000 decimal degreeseng
dc.creator.degreeMagíster en Desarrollo Humano Organizacionalspa
dc.creator.emailrslopezt@eafit.edu.co
dc.creator.emailaamayac@eafit.edu.co
dc.date.accessioned2024-08-12T22:27:17Z
dc.date.available2024-08-12T22:27:17Z
dc.date.issued2024
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/10784/34304
dc.language.isospaspa
dc.publisherUniversidad EAFITspa
dc.publisher.departmentEscuela de Administración. Área Organización, Dirección y Estrategiaspa
dc.publisher.placeMedellín
dc.publisher.programMaestría en Desarrollo Humano Organizacionalspa
dc.rightsTodos los derechos reservadosspa
dc.rights.accessrightsinfo:eu-repo/semantics/closedAccess
dc.rights.localAcceso cerrado
dc.subjectTransformación digital
dc.subjectGestión humana
dc.subjectPrácticas en gestión humana
dc.subjectRevolución 4.0
dc.subjectDigitalización
dc.subject.keywordDigital transformation
dc.subject.keywordHuman management
dc.subject.keywordHuman management practices
dc.subject.keywordRevolution 4.0
dc.subject.keywordDigitalization
dc.subject.lembCAPITAL INTELECTUAL
dc.subject.lembCAPITAL HUMANO
dc.subject.lembPLANIFICACIÓN DE RECURSOS HUMANOS
dc.subject.lembADMINISTRACIÓN DE PERSONAL
dc.titleImplicaciones de la transformación digital en las prácticas de un grupo de profesionales de gestión humana de Medellín
dc.typemasterThesiseng
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/masterThesiseng
dc.type.localTesis de Maestríaspa
dc.type.spaMonografía

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