Publicación: Cumplimiento e incumplimiento de las normas: una mirada desde el análisis de los rasgos típicos culturales en la organización Quala S. A.
dc.contributor.advisor | Betancur Hurtado, Carlos Mario | |
dc.contributor.author | Muñoz Escobar, Margarita María | |
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dc.creator.email | mmunoze2@eafit.edu.co | spa |
dc.date.accessioned | 2017-09-05T22:00:54Z | |
dc.date.available | 2017-09-05T22:00:54Z | |
dc.date.issued | 2016 | |
dc.description.degreelevel | Maestría | spa |
dc.description.degreename | Magíster en Desarrollo Humano Organizacional | spa |
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dc.identifier.reponame | reponame:Repositorio Institucional Universidad EAFIT | |
dc.identifier.repourl | repourl:https://repository.eafit.edu.co | |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/10784/11647 | |
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dc.publisher | Universidad EAFIT | spa |
dc.publisher.department | Departamento de Organización y Gerencia | spa |
dc.publisher.faculty | Escuela de Administración | spa |
dc.publisher.place | Medellín | spa |
dc.publisher.program | Maestría en Desarrollo Humano Organizacional | spa |
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dc.subject | Quala (Empresa comercial) | spa |
dc.subject | Matríz de análisis de datos | spa |
dc.subject.keyword | Corporate culture | spa |
dc.subject.keyword | Personnel management | spa |
dc.subject.keyword | Organizational change | spa |
dc.subject.keyword | Organizational commitment | spa |
dc.subject.keyword | Psychometrics | spa |
dc.subject.keyword | Sales management | spa |
dc.subject.keyword | Employees -- Dismissal of | spa |
dc.subject.lemb | CULTURA CORPORATIVA | spa |
dc.subject.lemb | ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL | spa |
dc.subject.lemb | COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL | spa |
dc.subject.lemb | CAMBIO ORGANIZACIONAL | spa |
dc.subject.lemb | COMPROMISO ORGANIZACIONAL | spa |
dc.subject.lemb | PSICOMETRÍA | spa |
dc.subject.lemb | ADMINISTRACIÓN DE VENTAS | spa |
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dc.title | Cumplimiento e incumplimiento de las normas: una mirada desde el análisis de los rasgos típicos culturales en la organización Quala S. A. | |
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