Examinando por Materia "Empleo"
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Ítem Análisis de la formación para el trabajo en Colombia(Universidad EAFIT, 2024-02) Chaparro Cardona, Juan Camilo; Arteaga Arango, Alejandra; Universidad EAFITEste reporte de investigación analiza aspectos de la formación para el trabajo en Colombia en dos capítulos diferentes. El primer capítulo describe las brechas que existen en la efectividad de la formación para el trabajo para generar un calce entre la capacitación de las personas y las ocupaciones que ejercen. Se reportan brechas de género, regionales y por estrato socioeconómico en las tasas de calce de las personas capacitadas. El segundo capítulo analiza la calidad de los catálogos de cualificaciones del Marco Nacional de Cualificaciones (MNC) administrados por el Ministerio del Trabajo, con corte a junio de 2023. Todos los programas de certificación que se ofrezcan dentro del nuevo Subsistema de Formación para el Trabajo del Sistema Nacional de Cualificaciones deben estar basados en una cualificación aprobada e incluida en el MNC. El segundo capítulo hace una síntesis del nuevo Subsistema de Formación para el Trabajo, su relación con el MNC y propone una metodología para medir la calidad de un catálogo de cualificaciones.Ítem Análisis de las políticas públicas para el mejoramiento e impulso del empleo y la productividad en Quibdó (Chocó – Colombia)(Universidad EAFIT, 2024) Guerrero Morales, Kevin Miguel; Ramos Villa, María EugeniaThis research analyzes whether the current public policy on employment and productivity, in force in Quibdó (Chocó) since 2019, has had a real impact on the improvement of one or both subjects; the analysis is focused on the main diagnosed causes that generate the high rates of unemployment and lack of productivity in said municipality; likewise, the barriers and limitations in the implementation of the public policy are identified, which hinder the achievement of positive results in terms of employment and productivity in this territory of Colombia; and, finally, strategic recommendations are proposed that can be integrated into Quibdó's public policy to obtain more and better results in terms of employment and productivity.Ítem Análisis del mercado laboral del municipio de Caldas, período junio - agosto de 2011(Universidad EAFIT, 2014) Burgos Jaramillo, Carlos Mario; Arias Vargas, Francisco JavierEl siguiente trabajo es resultado del proyecto de investigación “Caracterización de la oferta laboral en el municipio de Caldas” realizado con el apoyo de la Corporación universitaria Lasallista, y por medio del cual se recopilaron datos, a partir de una encuesta realizada a hogares durante el periodo Junio a Agosto de 2011, con el fin de conocer y analizar algunas características del mercado laboral, tomando como referente un estudio similar realizado en el municipio de Rionegro (Mesa, López & González, 2009) -- Se obtuvo información socioeconómica útil que se plasmó en un documento, que puede servir de fuente de consulta para la generación de propuestas, tendientes a aliviar la compleja situación de empleo en la población; por parte del sector público, instituciones académicas y el sector privado -- El instrumento de recolección de datos fue adaptado con el propósito de centrar el trabajo en las características de la oferta laboral del municipio de Caldas; para lo cual se realizó un diseño muestral que arrojó como resultado la necesidad de aplicar 1.050 formularios a hogares de distintos barrios y veredas; los cuales fueron tabulados, posteriormente se generaron gráficas y tablas que sirvieron de soporte para el análisis de la información, dicho material se realizó con el fin de hacer la descripción del estado actual del empleo o del desempleo en las familias del municipio -- En el análisis de la realidad laboral de la comunidad de Caldas se encontraron problemas, que pueden ser un reflejo de lo que ocurre en el contexto nacional, como altos índices de desempleo, situaciones de subempleo e informalidad, bajos niveles de escolaridad y precariedad del ingresoÍtem Análisis del mercado turístico en Medellín: una aproximación desde el análisis descriptivo(Universidad EAFIT, 2023) Mesa García, Esteban; Jaramillo Vélez, Ricardo; Ospina Londoño, MónicaThe tourism market in Medellín has undergone significant changes in recent years. It is possible to observe a considerable increase in tourist demand, which in turn has been accompanied by a shift in supply, as the market seeks to respond to the new characteristics of the demand. This paper provides an overview of the tourism market, evaluating variations in supply and demand based on the descriptive analysis of available data on foreign arrivals, hotel occupancy, the Airbnb market, digital nomads, employment, rental prices, and other relevant factors to understand the change in behavior of this market. We find that there has been a shock in demand post-pandemic, which results in a shift in the demand curve due to changes in tourist preferences, partly due to the devaluation of the peso, which favors the arrival of foreign tourists. As for the supply, we find that there was an increase in registrations in the National Tourism Registry in the city, the number of available beds increased, and the income from Airbnb increased significantly.Ítem Desarrollo económico en Colombia a través de una Zona Económica Especial (ZEE) en Buenaventura, basado en la experiencia de Shenzhen, en China(Universidad EAFIT, 2021) Hleap Lozano, Carlos Andrés; Mora Cuartas, Andrés MauricioThis paper evaluated alternatives for the economic development of Colombia looking not to create fiscal pressures in the short and medium term for the country. Colombian structural economic deficiencies were explored comparing sources of income coming from taxes to companies and from working force against same indicators of other OCDE countries. Free zones’ history in the world, region, and Colombia as well as the spectacular growth experience in China based on Shenzhen’s special economic zone were also explored. A bibliographic investigation based on books, articles and doctoral thesis was conducted to be able to provide context related to Colombian and Buenaventura’s economic situation as well as the experience gained by the city of Shenzhen. Resulting initial proposal was contrasted with interviews to some companies’ managers in the country. These interviews generated valid ideas that were later integrated to the proposal included in this document. This document lays out a proposal for the economic development of the country reapplying, in a clearly defined zone in the Colombian territory, some of the ideas that were implemented in the mid of the decade of the seventies in Shenzhen by Chinese government. The proposal was based mainly on three key pillars: by reducing labor costs, direct taxes on companies and logistic costs.Ítem Efecto de la apertura comercial para el empleo y la producción textilera en Colombia(Universidad EAFIT, 2021) Bedoya Mejía, David; Villa Herrera, Nicolás; Goda, ThomasThe following work is the result of a research study where the main objective is to establish the effect trade opening on employment and production in the Colombian textile sector. We find that the opening up of the economy produced huge changes in the sector's exports and imports since 1992, which had important impacts on employment and production in this sector. Using a fixed effects econometric model, we identify that the value added of the textile sector was negatively affected by tradeopening. Hence, we conclude that trade liberalization was not beneficial for the Colombian textile industry.Ítem Efectos de la violencia doméstica en la toma de decisiones de las mujeres en Colombia(Universidad EAFIT, 2021) Quintero Vásquez, Laura María; Santaella Carvajal, Manuela; Cantet, María NataliaÍtem Effects of the minimum wage on employment : the case of Colombia using a Density Discontinuity Approach(Universidad Eafit, 2019) Granados Ibarra, Silvia Juliana; Posso Suárez, Christian ManuelThis article implements a novel methodology under a Density Discontinuity Approach, to quantify and analyze the effect of the minimum wage policy on employment and related outcomes using Colombia’s Great Integrated Household Survey for years 2011 to 2018. To do so, I apply Jales (2018) two-sector model that involves parametric and non-parametric estimation of parameters of interest that govern the estimated distribution of wages in the absence of the minimum wage. The main results of this project include a 19% disemployment effect caused by the presence of the minimum wage, a 28% probability of workers movement to informality, and a non-compliance for informal workers of 88%, with respect to the counterfactual scenery of an economy without Government intervention through minimum wages.Ítem Experiencias de duelo por desvinculación laboral en un grupo de trabajadores despedidos y sus compañeros de trabajo en algunas organizaciones de la ciudad de Medellín(Universidad EAFIT, 2022) Ricardo López, Katy Paola; Orejuela Gómez, Johnny JavierÍtem Impactos positivos y negativos del desempleo sobre la valía personal de un grupo de individuos profesionales colombianos(Universidad EAFIT, 2022) Fajardo Ceballos, Valeria; Orejuela Gómez, Johnny Javier; Orejuela Gómez, Johnny JavierÍtem Informe de calidad de vida de Medellín 2012-2015(Medelín cómo vamos, 2016-06-27) Meneses, Robinson; Gonzalez Gonzalez, Maria Valentina; Garay Molina, Natalia Maria; Hoyos Barba, Manuela; Agudelo Henao,Luis Fernando; Universidad EAFITÍtem Informe de Calidad de Vida de Medellín, 2016-2019(Medelín cómo vamos, 2020-08-06) Meneses, Robinson; Gonzalez Gonzalez, Maria Valentina; Garay Molina, Natalia Maria; Hoyos Barba, Manuela; Agudelo Henao,Luis Fernando; Universidad EAFITÍtem Informe de Calidad de Vida de Medellín, 2018(Medelín cómo vamos, 2019-07-18) Meneses, Robinson; Gonzalez Gonzalez, Maria Valentina; Garay Molina, Natalia Maria; Hoyos Barba, Manuela; Agudelo Henao,Luis Fernando; Universidad EAFITÍtem Inteligencia Artificial en la economía : un análisis multidimensional de oportunidades y desafíos en el mercado laboral(Universidad EAFIT, 2023) Cadavid Londoño, Ana María; Hernández Flórez, MónicaÍtem IoT como tendencia : retos y beneficios generados por la implementación de este tipo de soluciones en empresas colombianas del sector de industria y comercio(Universidad EAFIT, 2019) Franco Agudelo, Paulo Alejandro; Osorio Lema, Edwin Alexis; Giraldo Hernández, Gina MaríaThe Internet of Things (IoT) has been growing rapidly in the past few years, generating a great amount of applications in different economic sectors, which can be implemented in any Company and any place in the world. Its advantages can’t be denied, nevertheless there are still a few topics and concerns about security and a possible unemployment issue due to the fact that these things can replace human labor for machines or things that can make the same work even more effective. Through an exploratory and descriptive analysis this paper tends to give a context about the tendencies and the evolution of IoT solutions in the past few years. Likewise, identifies the different trends in these kinds of solutions, especially in Colombia, to analyze the problems and advantages companies will have to deal with. Throughout this essay will be introduced situations, cases and explanatory examples, that will let us identify the benefits and dares found during implementing this type of solution.Ítem La Inteligencia Artificial en el mundo laboral en Colombia : una mirada amplia a una realidad existente(Universidad EAFIT, 2024) Cabrera Sanabria, Laura María; Yanez Hurtado, Sofía; Múnera Posada, ArmandoCurrently, Artificial Intelligence plays a fundamental role as a transforming force in different areas of society, including labor. Colombia, like the rest of the world, faces the challenge of assimilating and adapting to the innovations it proposes. While technology in general stands out for its ability to facilitate and simplify human life, it is essential to recognize that, along with its benefits, disadvantages and challenges arise. This research paper adopts a qualitative approach with the purpose of analyzing more broadly two negative consequences from a legal perspective that could arise from the introduction of Artificial Intelligence in the Colombian work environment. First, a brief analysis is made on the possible violation of the right to equality and non-discrimination. This is observed through the use of algorithms based on Artificial Intelligence in the recruitment processes carried out by human resources departments. On the other hand, the conflict between the right to work and freedom of enterprise in the face of the automation of tasks performed by human beings, which are now carried out by Artificial Intelligence, is preliminarily explored. This phenomenon has raised significant global concern.Ítem La pequeña y mediana empresa durante el proceso de apertura económica en Colombia(Universidad EAFIT, 1996-02-19) Jaramillo, AlbertoDurante el segundo semestre de 1995, la Universidad EAFIT financió la realización de un estudio tendiente a medir el impacto que la apertura económica había tenido en algunos sectores manufactureros del Valle de Aburrá Para el efecto, se escogieron las actividades productoras de alimentos procesados, textiles, confecciones, cuero-calzado y bienes metalmecánicos. Estos sectores tienen en común el uso intensivo de mano de obra, una contribución importante en el empleo y el producto regionales, el desarrollo de experiencias exportadoras y, por último, gran participación de las pequeñas y medianas empresas.Ítem Quantifying the heterogeneity of the colombian informal labor market(Universidad EAFIT, 2021) Cañizares Osorio, Jesús Daniel; Feld, Brian Hugo; Van der Linden, BrunoÍtem Seminario de economía y mercados de trabajo en el siglo XXI(Universidad EAFIT, 15/10/1997) Franco González, Humberto; Universidad EAFIT