Betancur Hurtado, Carlos Mario2023-03-142023https://hdl.handle.net/10784/32237application/pdfspaTodos los derechos reservadosGestión humanaAdministración del talento humanoCompensaciónModelo de compensación para la empresa ATISCO SASinfo:eu-repo/semantics/masterThesisinfo:eu-repo/semantics/closedAccessCAPITAL HUMANOCOMPENSACIONES A LOS TRABAJADORESCAMBIO DE EMPLEOTRABAJO Y TRABAJADORESCAPITAL INTELECTUALHuman managementAdministration of human talentCompensationAcceso metadatos2023-03-14Millán Velásquez, Mónica658.322 M645reponame:Repositorio Institucional Universidad EAFITinstname:Universidad EAFITrepourl:https://repository.eafit.edu.cohttp://purl.org/coar/access_right/c_14cb