Perfiles de compromiso organizacional y engagement como predictores de la intención de permanencia en desarrolladores de software colombianos

Sanín Posada, John Alejandro2022-11-182022https://hdl.handle.net/10784/31947application/pdfspaIntención de permanenciaCompromiso organizacionalPerfiles de compromiso organizacional y engagement como predictores de la intención de permanencia en desarrolladores de software colombianosinfo:eu-repo/semantics/masterThesisinfo:eu-repo/semantics/closedAccessTRABAJO Y TRABAJADORESCAPITAL HUMANOMOTIVACIÓN DEL EMPLEADOINDUSTRIA DE PROGRAMAS PARA COMPUTADORESEngagementAcceso metadatos2022-11-18Vega Pedraza, Rosa JulianaIdárraga López, Sebastián658.314 V422reponame:Repositorio Institucional Universidad EAFITinstname:Universidad EAFITrepourl:https://repository.eafit.edu.cohttp://purl.org/coar/access_right/c_14cb