2020-06-172017-03-270120-341Xhttp://hdl.handle.net/10784/16831Un proceso de fusión de dos empresas implica diversos retos desde el punto de vista de las relaciones de poder entre los grupos de trabajo, las técnicas de coordinación que utilizan para la mediación de los conflictos y las tensiones en la interacción de los empleados.​application/pdfspaCopyright © 2017 ?Margarita Zuluaga Esquivelarticleinfo:eu-repo/semantics/openAccessMediación de conflictos para co-crear una empresaAcceso abierto2020-06-17Zuluaga Esquivel, Margarita