Cano Gamboa, Carlos Andrés2013-03-042013-03-042009https://hdl.handle.net/10784/505La teoría de la señalización muestra que la educación se puede utilizar como una manera de dar una señal al mercado de trabajo de las capacidades y cualidades que posee un individuo; de igual manera esta señal es tomada por los empleadores y dada la experiencia que tienen, puede reconocer con mayor facilidad a los trabajadores capacitados, dando a los trabajadores con mayor nivel educativo mejores puestos y mayor remuneración, generando en él incentivos a seguir invirtiendo en educación.59 p.Contenido parcial: Descripción del problema -- Marco teórico -- Estado del arte -- El caso de Colombia. Evidencia empírica -- El modelo.application/pdfspaProyecto de Grado. EconomíaSalarios y educaciónAdministración de salariosLabor economicsConditions of employmentCompensationMethods of compensationinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisinfo:eu-repo/semantics/openAccessEDUCACION SUPERIOREFECTOS DE LA EDUCACION SOBRE LOS SALARIOSSALARIOS - MODELOS ECONOMETRICOSDegree Project. EconomicsWages and educationAdministration of salaries331.216 D671Acceso abierto2013-03-04Domínguez Olaya, María Katherinereponame:Repositorio Institucional Universidad EAFITinstname:Universidad EAFITrepourl:https://repository.eafit.edu.cohttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2