Uribe de Correa, Beatriz Amparo2020-07-212020http://hdl.handle.net/10784/17070La inteligencia emocional, que puede ser comprendida como la habilidad para reconocer, entender y manejar nuestras propias emociones, así como las de los demás, puede llegar a tener un fuerte impacto en muchas situaciones; entre ellas, el desempeño laboral. Este artículo de revisión tiene como propósito comprender la relación entre la inteligencia emocional y el desempeño laboral.Emotional Intelligence, which can be understood like the ability to be aware of, understand and manage one’s emotions and to do so with other persons emotions, can be of great impact in many situations; one of which could be job performance. This article is intended to understand the relationship between emotional intelligence and job performance.application/pdfspaInteligencia emocionalDesempeño laboralManejo de emocionesmasterThesisinfo:eu-repo/semantics/openAccessACTITUD (PSICOLOGÍA)PERSONALIDAD Y EMOCIONESINTELIGENCIARENDIMIENTO LABORALMOTIVACIÓN DEL EMPLEADOMOTIVACIÓN PARA EL RENDIMIENTOEmotional intelligenceJob performanceAcceso abierto2020-07-21Molina Otero, Maria Camila658.409 M722