Estructuras de administración de salarios y temas relacionados enseñados en las universidades colombianas

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dc.citation.epage36
dc.citation.issue125
dc.citation.journalTitleRevista Universidad EAFITeng
dc.citation.spage27
dc.citation.volume38
dc.contributor.affiliationUniversidad EAFITspa
dc.contributor.authorZuluaga, Rafael Gustavospa
dc.coverage.spatialMedellín de: Lat: 06 15 00 N degrees minutes Lat: 6.2500 decimal degrees Long: 075 36 00 W degrees minutes Long: -75.6000 decimal degrees
dc.date2002
dc.date.accessioned2020-07-30T20:57:43Z
dc.date.available2020-07-30T20:57:43Z
dc.date.issued2002
dc.descriptionEl presente artículo muestra la investigación realizada en las principales universidades del país, sobre los sistemas de evaluación de puestos de trabajo y estructuras salariales enseñados en los cursos de Administración de Personal y Gestión Humana, como temas básicos de las carreras de Administración de Empresas, Ingeniería Industrial e Ingeniería Administrativa. Este asunto complementa la información publicada en la Revista Universidad EAFIT de marzo de 2001, "Sistemas de Evaluación y Remuneración de Puestos en las Empresas Antioqueñas" en donde puede verse que los sistemas más utilizados en estas empresas, son: Asignación de puntos, Sistema HAY, Clasificación por Categorías, Jerarquización, Gestión por Competencias y Criterios de la Dirección. Como resultado de esta investigación se puede concluir que las Universidades continúan enseñando los sistemas tradicionales utilizados por las empresas del medio.spa
dc.formatapplication/pdf
dc.identifier.issn0120-341X
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/10784/17270
dc.language.isospa
dc.publisherUniversidad EAFITspa
dc.relation.isversionofhttp://publicaciones.eafit.edu.co/index.php/revista-universidad-eafit/article/view/954/859
dc.relation.urihttp://publicaciones.eafit.edu.co/index.php/revista-universidad-eafit/article/view/954/859
dc.rightsCopyright © 2002 Rafael Gustavo Zuluagaeng
dc.rights.accessrightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesseng
dc.rights.localAcceso abiertospa
dc.sourceRevista Universidad EAFIT, Vol. 38, No. 125 (2002)spa
dc.subject.keywordUniversidades - Colombiaspa
dc.subject.keywordEducación superiorspa
dc.subject.keywordPlanes de estudio universitariospa
dc.subject.keywordAdministración de empresasspa
dc.subject.keywordSalariosspa
dc.titleEstructuras de administración de salarios y temas relacionados enseñados en las universidades colombianasspa
dc.typearticleeng
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/articleeng
dc.typepublishedVersioneng
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/publishedVersioneng
dc.type.localArtículospa

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Revista Universidad EAFIT, Vol. 38, Núm. 125 (2002)