Incidencia de la oferta y la demanda en la fijación de salarios

dc.citation.epage55
dc.citation.issue6
dc.citation.journalTitleRevista Universidad EAFITeng
dc.citation.spage43
dc.citation.volume3
dc.contributor.affiliationUniversidad EAFITspa
dc.contributor.authorAvila V., Alfonsospa
dc.contributor.authorDíaz E., Jorgespa
dc.coverage.spatialMedellín de: Lat: 06 15 00 N degrees minutes Lat: 6.2500 decimal degrees Long: 075 36 00 W degrees minutes Long: -75.6000 decimal degrees
dc.date1967
dc.date.accessioned2020-07-30T21:41:17Z
dc.date.available2020-07-30T21:41:17Z
dc.date.issued1967
dc.descriptionLa fijación de salarios merece el interés de los expertos en teoría económica, cuando el trabajo se constituye en una actividad de libre ejecución para el hombre; nace, entonces, la libertad por parte del trabajador de ofrecer sus servicios y por parte del patrono de contratarlo; el objeto de este acuerdo es el salario.spa
dc.formatapplication/pdf
dc.identifier.issn0120-341X
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/10784/17346
dc.language.isospa
dc.publisherUniversidad EAFITspa
dc.relation.isversionofhttp://publicaciones.eafit.edu.co/index.php/revista-universidad-eafit/article/view/1597
dc.relation.urihttp://publicaciones.eafit.edu.co/index.php/revista-universidad-eafit/article/view/1597
dc.rightsCopyright © 1967 Alfonso Avila V., Jorge Díaz E.eng
dc.rights.accessrightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesseng
dc.rights.localAcceso abiertospa
dc.sourceRevista Universidad EAFIT, Vol. 03, No. 06 (1967)spa
dc.subject.keywordSalariosspa
dc.subject.keywordAdministración de personalspa
dc.subject.keywordPrestaciones socialesspa
dc.subject.keywordOferta y demandaspa
dc.titleIncidencia de la oferta y la demanda en la fijación de salariosspa
dc.typearticleeng
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/articleeng
dc.typepublishedVersioneng
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/publishedVersioneng
dc.type.localArtículospa

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